Huvud >> Företag >> Vad vändning 26 betyder för din hälsa

Vad vändning 26 betyder för din hälsa

Vad vändning 26 betyder för din hälsaFöretag

Om du fyller 26 år i år fokuserar du förmodligen på att betala dina studielån och planera nästa steg i din karriär. Din sjukförsäkring bör också vara på din radar.

Det beror på att om du är på dina föräldrars hälsoförsäkring kommer du att tappa täckningen vid din 26-årsdag, enligt mandat enligt Affordable Care Act (ACA). Om du är i den här båten kan du vara förvirrad över vad du behöver göra och var du ska leta efter täckning som passar dina behov.



De goda nyheterna: Med lite planering och forskning kan du sömlöst få din egen sjukförsäkring så att du har sinnesro i händelse av en medicinsk nödsituation.



Varför 26 är en viktig ålder

ACA låter dig stanna på dina föräldrars sjukförsäkringsplan fram till du fyller 26 år . Detta är om du bor med dem eller inte, i samma tillstånd eller långt borta, eller om du är gift eller ensamstående. Det är enormt för unga vuxna med räkningar att betala, eller de som sockar bort pengar för ett stort köp som ett hus eller en grundskolelektion.

Detta förändras när du fyller 26 år, och vad som händer beror på vilken försäkring dina föräldrar har. För vissa försäkringar slutar täckningen på din 26-årsdag och andra täcker dig fram till slutet av månaden efter din födelsedag eller låter dig stanna under dina föräldrars täckning till slutet av året.



Det som är viktigt här är att ge dig själv gott om tid att täcka dig. Granska dina föräldrars plan långt före din födelsedag så att du inte blir täckt när din stora dag närmar sig.

Människor som fyller 26 år bör göra sitt bästa för att planera framåt och ge sig tid att verkligen undersöka sina alternativ för sjukförsäkring, för uppriktigt sagt, för de flesta av dem, kommer detta att bli en helt ny process, säger Deb Gordon, författare till Hälsokonsumentens manifest: Hur får man mest för pengarna . Sjukförsäkring har sin egen lingo och särdrag, och de flesta människor förstår det inte riktigt. En annan anledning att lämna tid för processen: Att undersöka alternativ för sjukförsäkring kan vara ett drag. Unga vuxna bör ge sig tid att skjuta upp eller undvika det av tristess eller känner sig överväldigade med tillräckligt med tid för att komma tillbaka till det för att besluta.

Att vända 26 anses vara en kvalificerande livshändelse för en särskild anmälningsperiod, som löper 60 dagar före och efter att du fyller 26. Saknar du dessa fönster? Du kan också vänta till nästa öppna anmälningsperiod, som vanligtvis faller mellan 1 november och 15 december (detta kan variera beroende på tillstånd). Observera dock att att vänta på den allmänna inskrivningsperioden kan innebära att du går en viss tid utan försäkring. Gör detta och du kan få en fin och massiv egenkostnad i händelse av en medicinsk nödsituation.



Du kan undvika allt detta genom att registrera dig hos en ny leverantör minst två veckor före den månad du vill att din försäkring ska börja. Vill du täcka den 1 april? Anmäl dig senast den 15 mars.

Var kan du få sjukförsäkring när du fyller 26 år

Att vara ansvarig för din hälsotäckning för första gången kan vara skrämmande. Det behöver inte vara om du vet var du ska leta och vad som är tillgängligt för dig.

Om du arbetar kanske du kan få täckning genom din arbetsgivare , i ett arrangemang där ni båda bidrar till täckningskostnaden. Fråga din personalavdelning om planen eller planerna som erbjuds, vad som täcks och hur mycket du förväntas betala.



De Hälsoförsäkringsmarknaden erbjuder olika försäkringsplaner för privatpersoner, familjer och småföretag. Vissa stater har sina egna, kallade utbyten. Den federala regeringen driver också en marknadsplats för invånare i stater som inte har utbyte. Beroende på din inkomst kan du komma i fråga för en subvention för att kompensera täckningskostnaden. Du vill också vara medveten om öppen anmälningsperiod —Nov. 1 till 15 december — under vilken du måste välja täckning. Gå till health.gov för att bläddra i planer.

KOBRA , eller Consolidated Omnibus Budget Reconciliation Act, kan vara ett bra alternativ för dig, beroende på dina omständigheter (även om det inte alltid är det billigaste). Det gör att du kan stanna kvar på dina föräldrars vårdplan i upp till tre år efter att du fyllt 26. Kontrollera först om du är berättigad. Om så är fallet måste du skicka en skriftlig begäran till dina föräldrars vårdgivare. Storleken på dina föräldrars arbetsgivare kan spela en roll för att du får täckning. Om dina föräldrar har en mycket liten arbetsgivare (färre än 20 anställda) kan företaget undantas från att behöva erbjuda COBRA. Det är vanligtvis det dyraste alternativet med en hög månadspremie. I vissa av dessa fall staten kan erbjuda tillfällig sjukförsäkring under samma period skulle COBRA ha täckt dig.



Medicaid , ett federalt och statligt program som erbjuder vårdtäckning för dem med begränsade ekonomiska resurser, är ett annat alternativ. Om du faller under en viss inkomsttröskel, du kan kvalificera dig . Kontrollera din stats Medicaid-webbplats för att se om du kvalificerar dig.

RELATERAD: Vad är kortvarig sjukförsäkring?



Typer av sjukförsäkringsplaner att överväga

Om du kan få sjukförsäkringsskydd genom en arbetsgivares plan eller Marketplace-plan har du troligen några planer att välja mellan. Här är grunderna för varje plan och några ytterligare resurser som hjälper dig att välja rätt plan för dina hälsobehov:

  • Prioriterad leverantörsorganisation (PPO) : Du behöver inte få en remiss från din primärvårdsläkare för att se specialister eller andra leverantörer. Du betalar högre premier, kopior (speciellt för vårdtjänster utanför nätverket) och självrisker.
  • Hälsovårdsorganisation (HMO) :HMO är vanligtvis de minst flexibla men billigaste. Du ansvarar dock för 100% av tjänster utanför nätverket. En primärvårdsläkare samordnar din vård och måste hänvisa dig för att se ytterligare leverantörer. Utanför nätverkstjänster täcks inte.
  • Exklusiv leverantörsorganisation (EPO): EPO är mer flexibla än HMO och har vanligtvis fler nätverksleverantörer tillgängliga, men de är ofta dyrare än HMO och PPO. Du måste välja en primärvårdsläkare, men du behöver inte hänvisa dem till andra leverantörer.
  • Hög avdragsgill hälsoplan (HDHP) :Bäst för generellt friska människor som inte behöver frekvent vård. Du betalar en lägre månadspremie i utbyte mot en högre självrisk. Det betyder att du betalar 100% av sjukvårdskostnaderna i förväg tills du når din självrisk (vilket kan vara så högt som $ 3500 för en individ). Innehåller ofta ett HSA-alternativ (HSA) där du kan fördela medel för att betala dessa kostnader skattefritt.

RELATERAD: Hur får man sjukförsäkring



Försök att tänka på alla dina sjukvårdsrelaterade kostnader under ett år och gör en lista, säger Karen Berger, Pharm.D., Medlem av SingleCare Medical Review Board. Tänk på detta när du väljer mellan planer. Om du tenderar att besöka läkaren mycket och träffa några specialister behöver du mer omfattande täckning än någon som knappt någonsin går in på läkarmottagningen. Om du får en försäkring via din arbetsgivare kommer du troligtvis bara att välja en eller två planer och kanske olika täckningsnivåer. Återigen kan du titta på dina utgifter.